Perbezaan Antara Kolar Biru dan Kolar Putih

2019

Di dalam organisasi, terdapat beratus-ratus orang yang bekerja di organisasi, yang boleh dibezakan dengan warna pakaian yang dipakai oleh mereka. Warna seragam menentukan pekerjaan yang dilakukan oleh pekerja dalam organisasi. Pekerjaan kolar biru adalah pekerjaan di mana orang yang melaksanakan tugas tersebut melakukan kerja manual dan mendapatkan gaji setiap jam atau harian, berdasarkan prestasi kerja mereka.

Jenis kerja kedua adalah pekerjaan kerah putih, di mana pekerja melakukan pekerjaan perkeranian di kantor dan menarik gaji bulanan pada tingkat tetap.

Perbezaan antara kerah biru dan pekerjaan kerah putih memudar jauh dengan masa gaji akibat skala gaji rendah pekerjaan kerah putih dan permintaan tenaga mahir yang tinggi. Di sini, dalam artikel ini, konsep kedua-dua jenis pekerjaan telah dibincangkan, jadi bacalah.

Carta Perbandingan

Asas untuk Perbandingan	Kolar biru	Kolar putih
Makna	Pekerjaan yang memerlukan tenaga fizikal dikenali sebagai kerja kolar Biru.	Pekerjaan yang memerlukan kerja perkeranian dikenali sebagai pekerjaan kolar putih.
Warna Pakaian	Biru	Putih
Tempat kerja	Lokasi lapangan atau perindustrian seperti kilang dll.	Pejabat
Kerja yang dilakukan oleh	Pekerja	Pekerja
Imbuhan	Upah	Gaji
Asas Pembayaran	Jam bekerja	Prestasi
Keperluan kerja	Kuasa otot	Otak
Kitaran pembayaran	Harian	Bulanan

Definisi Kolar Biru

Blue Collar adalah istilah yang digunakan untuk orang-orang kelas pekerja, yang melakukan kerja manual untuk organisasi dan mendapatkan upah dibayar setiap jam. Pekerja sepatutnya memakai pakaian seragam biru semasa waktu bekerja . Tugas ini sangat susah payah yang memerlukan ketegangan fizikal, tetapi pekerja tidak dibayar dengan baik.

Pakaian pekerja adalah pakaian biru, hakikat di belakang menggunakan warna itu ialah jika seorang pekerja menggunakan pakaian berwarna terang dia akan mudah dicuci, dan itu akan muncul dalam pakaiannya. Dalam warna biru, bintik-bintik minyak & gris, kotoran, dan habuk tidak ditunjukkan begitu mudah, dan membantu mereka untuk melihat lebih bersih.

Pekerjaan kolar biru tidak memerlukan pendidikan yang sangat tinggi . Walau bagaimanapun, seorang pekerja harus cukup mahir dalam bidang khusus untuk melaksanakan kerja. Pekerjaan boleh termasuk pembuatan, perlombongan, pembinaan, pembaikan dan penyelenggaraan, pemasangan jentera dan sebagainya.

Definisi Kolar Putih

Istilah kolar putih merujuk kepada pekerjaan pegawai, yang melakukan kerja-kerja pengurusan atau profesional untuk organisasi dan mendapatkan jumlah gaji tetap sebagai imbuhan pada akhir setiap bulan. Pegawai sepatutnya memakai pakaian formal berwarna putih, iaitu baju, seluar, dan tali leher . Para pekerja tidak perlu melakukan apa-apa kerja manual serta kerja mereka sepenuhnya berorientasikan pengetahuan.

Pekerjaan kolar putih memerlukan kelayakan pendidikan yang tinggi, ketajaman mental, pengetahuan dan kepakaran yang baik dalam bidang tertentu. Sebagai pejabat bekerja di pejabat, tempat itu bersih dan tenang, jadi kod pakaian mereka adalah format putih. Pekerja pekerja kolar putih dibayar dengan baik dan asas gaji mereka adalah prestasi.

Kerja-kerja pengurusan, kejuruteraan, pekerjaan perubatan dan pentadbiran adalah beberapa contoh kerja kerah putih.

Perbezaan Utama Antara Kolar Biru dan Kolar Putih

Berikut adalah perbezaan utama antara kerah biru dan kerah putih:

Pekerjaan kolar biru adalah sejenis pekerjaan yang memerlukan seorang pekerja untuk melakukan kerja fizikal di tempat kerja. Pekerjaan White Collar di mana seseorang perlu melakukan kerja pentadbiran atau profesional.
Pekerja kolar biru memakai pakaian biru supaya kotoran dan habuk tidak ditunjukkan. Sebaliknya, pekerja White Collar memakai pakaian berwarna putih kerana tempat kerja mereka cukup bersih.
Lokasi pekerjaan kolar biru adalah kilang-kilang, industri, loji atau tapak manakala dalam pekerjaan kolar putih pekerja bekerja di pejabat.
Orang-orang yang melakukan kerja kerahulu biru dikenali sebagai pekerja manakala orang-orang yang menjalankan pekerjaan kolar putih dikenali sebagai pekerja.
Imbuhan untuk pekerjaan kolar biru dilancarkan sementara untuk pekerjaan kolar putih; gaji diberikan sebagai pertimbangan untuk kerja yang dilakukan oleh pekerja.
Kerja kolar biru memerlukan kekuatan otot, tetapi kerja kolar putih memerlukan otak.
Asas pembayaran untuk pekerjaan kolar biru adalah jam kerja oleh pekerja. Berbeza dengan pekerjaan kerah putih, pembayaran akan berdasarkan prestasi mereka.

Kesimpulannya

Dengan membandingkan kedua-dua pekerjaan ini, kita sampai pada kesimpulan bahawa pekerjaan kolar biru melibatkan kerja yang lebih berat berbanding dengan pekerjaan kolar putih. Tetapi masih, pekerja kolar biru dibayar kurang daripada pekerja kolar putih. Tempat kerja untuk pekerjaan kolar putih bersih dan tenang berbanding pekerjaan kolar biru.